根據(jù)《青島市黃島區(qū)人力資源有限公司公開(kāi)招聘行業(yè)管理輔助類(lèi)勞務(wù)派遣人員簡(jiǎn)章》有關(guān)要求，現(xiàn)將面試相關(guān)事宜通知如下：

一、面試人員范圍

面試對(duì)象為經(jīng)招聘主管部門(mén)審核通過(guò)的報(bào)考人員。

二、面試時(shí)間和地點(diǎn)

面試時(shí)間：2022年8月22日(星期一 )12:30報(bào)到。

請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必于規(guī)定報(bào)到時(shí)間前報(bào)到，遲到15分鐘取消面試資格。

面試地點(diǎn)：青島市黃島區(qū)漓江西路877號(hào)海投大廈406候考室。

三、面試分值

面試總分為100分，按照面試成績(jī)由高分到低分以1:1.5比例確定進(jìn)入考察范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員面試成績(jī)不得低于60分。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定。成績(jī)將于考試結(jié)束后在青島市黃島區(qū)人力資源有限公司官方網(wǎng)站（http://www.mylep.com.cn）公布。

　　四、面試紀(jì)律

應(yīng)聘人員持身份證(臨時(shí)身份證或公安部門(mén)出具的臨時(shí)身份證明），按要求到面試指定地點(diǎn)參加面試。經(jīng)審核確認(rèn)后，按現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定的順序依次進(jìn)入考場(chǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試，其余人員在候考室等候。面試結(jié)束，應(yīng)聘人員退出考場(chǎng)。

本次招聘實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘公告及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開(kāi)招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

五、疫情防控注意事項(xiàng)

（一）考試當(dāng)日，考生經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)體溫正常（未超過(guò)37.3℃）、持山東省電子健康通行碼綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠卡和本人首場(chǎng)考試考前48小時(shí)內(nèi)（依采樣時(shí)間計(jì)算，下同）新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明（紙質(zhì)版），方可參加考試，考生須聽(tīng)從考點(diǎn)工作人員指揮，保持“一米線(xiàn)”，排隊(duì)有序入場(chǎng)。

山東省電子健康通行碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡可通過(guò)微信、支付寶“電子健康通行卡”小程序申領(lǐng)。

（二）存在以下情形的考生，不得參加考試：①確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者；②尚在隔離觀察期或健康監(jiān)測(cè)期的密切接觸者、密切接觸者的密切接觸者和一般接觸者；③活動(dòng)日前14天有發(fā)熱、咳嗽等癥狀未痊愈的，未排除傳染病及身體不適者；④活動(dòng)日前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)發(fā)生本土疫情的地級(jí)市和有擴(kuò)散風(fēng)險(xiǎn)的毗鄰地區(qū)旅居史和接觸史的；⑤居住社區(qū)21天內(nèi)發(fā)生疫情的；⑥活動(dòng)日前14天內(nèi)有境外旅居史、接觸史的人員和正在進(jìn)行7天居家健康監(jiān)測(cè)的人員。

（三）考生參加考試時(shí)應(yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩，除接受身份核驗(yàn)時(shí)按要求摘下口罩外，進(jìn)出考點(diǎn)以及考試期間應(yīng)全程佩戴口罩。

（四）參加考試時(shí)，請(qǐng)考生備齊個(gè)人防護(hù)用品，嚴(yán)格做好個(gè)人防護(hù)，保持衛(wèi)生。合理安排交通和食宿，注意飲食衛(wèi)生。

（五）請(qǐng)廣大考生近期注意做好自我健康管理，每日自覺(jué)進(jìn)行體溫測(cè)量、健康狀況監(jiān)測(cè)，考前主動(dòng)減少外出、不必要的聚集和人員接觸，確?？荚嚂r(shí)身體狀況良好。凡違反我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。

六、有關(guān)說(shuō)明

（一）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（三）招聘過(guò)程中若有違規(guī)作弊行為，取消聘用資格；招聘后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員隱瞞病史的、不能勝任應(yīng)聘崗位工作的、查實(shí)提供虛假證件的，取消聘用資格。聘用人員要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班，逾期未報(bào)到者，取消其聘用資格。

咨詢(xún)電話(huà)：0532-80981910，13255596483

                   青島市黃島區(qū)人力資源有限公司

                                       2022年8月19日